第1篇：如何撰写员工工作违纪检讨书

尊敬的领导：

您好！

我写下这封检讨信，深感愧疚与悔恨，且对此次工作失误进行深刻反思。近期我在工作期间的失当行为，不仅违反了单位的纪律规定，更令我意识到自身职业素养的缺失。对此，我希望能够表达我诚挚的歉意和反省。

回想这次事件，我于上午的工作时段，选择了在电脑上观看电影，而非专心致志于手头的工作。在此期间，我完全忽视了工作的要求，导致了相关任务的滞后。更令人感到羞愧的是，领导曾多次提醒我完成工作报告，但我却置若罔闻，依旧沉迷于影像之中。直到您经过我的办公桌，才意识到我竟在上班时间做如此放纵的事情，这让我深感失职，也为自己感到无比懊悔。

错误已经发生，我无法再为自己的行为辩解。这样的举动不仅仅妨碍了我个人的工作进度，更是对同事工作状态的一种干扰，这种不负责任的态度是绝不可取的。作为一名在公司工作了多年的员工，我应当为同事们树立榜样，然而我却在关键时刻选择了错误的方向，真是令人心痛。

经过深刻反思，我意识到导致这次错误的原因是多方面的：首先，近期工作的压力与忙碌使我在心理上产生了松懈，产生了一种侥幸心理，认为小错误不会被发现。其次，我在与同事的交谈中被频繁提及的电影所吸引，想要融入讨论，因而心生一时的冲动情绪，最终导致了我的放纵行为。

面对这样的错误，我将制定具体的改进措施，确保此类事件不再重演。首先，我会认真撰写一份详细的书面检讨，向领导呈递，并在日后的工作中以身作则，严格遵守公司所有规章制度。我会明确自己的工作目标，集中精力于手头的任务上，不再让任何干扰影响到我的表现。

其次，我将努力提升自我管理与时间规划的能力，做到工作与休息的合理分配，确保在工作期间能够保持高效的工作状态。此外，我会向那些在职业道德和工作态度上具有良好示范的同事学习，借鉴他们在工作中的成功经验，力求在今后的工作中不断进步。

总而言之，这次的失误让我深感悔恨，衷心希望能得到领导与同事们的宽恕与监督，以便在今后的工作中有更好的表现与进步。

谢谢您的理解与支持。

此致

敬礼！

检讨人：

20xx年xx月xx日

第2篇：如何撰写员工工作违纪检讨书

尊敬的领导：

您好！

我怀着沉重的心情写下这封检讨信，以表达我对在工作中违反规定的深刻反思和改正错误的决心。在最近的一次检查中，我因在工作时间使用手机观看视频而受到严厉批评，这一行为不仅违反了单位的相关规定，也造成了对同事和团队的负面影响。

回顾事件的发生，我意识到这是因为我在工作中对时间管理的放松和对职责的疏忽。我误以为只要完成自己的工作任务，就可以忽视基本的工作纪律。这个错误的观念导致我没有充分意识到遵守工作时间的重要性，最终对单位的整体工作造成了不良影响。

经过反思，我认识到以下几个问题：

1. 思想上的懈怠是我未能遵守规定的根源。我在工作中只关注完成日常任务，而对培训和规章制度的学习则显得不够重视。这种思想上的麻痹使我在执行工作时出现了严重偏差。

2. 工作作风的松懈导致责任心不足。尽管我知道单位增强纪律的重要性，但仍然抱有侥幸心理，并在工作时间放松戒备，这是对自己工作的不负责任。

3. 对制度的学习和落实不够。虽然单位发布了多项规定，但我并未认真去研究和落实，从而在执行中出现了漏洞。

为了纠正我的错误，我计划采取以下整改措施：

一是增强学习意识，提高对规章制度的重视。从根本上提升自己的思想觉悟，积极参与单位的培训和学习，确保自己能够准确理解并高效执行相关规定。

二是改善工作作风。我将时刻提醒自己保持高度的工作责任感，避免在工作时间内进行与工作无关的活动，确保工作效率和质量。

三是严格遵守单位的各项规章制度，将纪律作为日常工作的前提，努力做到严于律己，确保不再出现类似情况。

我真诚地希望通过这次错误的反思，能够得到领导和同事们的谅解与支持。谨以此信表明我对改正错误的坚定决心，以及为单位贡献力量的强烈愿望。感谢大家在我犯错期间给予我的理解与关心，我一定会以实际行动来回报大家的期望。

此致

敬礼！

检讨人：

20xx年xx月xx日

第3篇：如何撰写员工工作违纪检讨书

尊敬的领导：

您好！在此，我怀着沉重的心情，向您汇报并深刻反思我近期的工作失误，希望能够借此机会表达我的歉意和改进的决心。

事件发生在20XX年XX月XX日晚上。当时由于我对新引入的系统操作不够熟悉，导致年终医保结算的工作无法如期完成。院方的领导要求我在当晚加班，以确保可以及时处理当年尚未出院病人的医保结算。我努力加班至晚上六点半，但最终仍然有三个病人的结算未能完成。由于当晚值班人员同样需要处理其他事务，我未能将这几位病人的工作交接妥当，这导致了医院年终财务结算的整体延误。对此，我感到非常内疚和懊悔。

经过深入的自我剖析，我认识到，导致此次失误的原因主要有几点：

第一，责任感不足。作为一家医院的工作人员，我深知自己的职责应当是全力以赴地支持财务部门的工作。我的工作态度需要更加端正，不能因为一时的困扰而影响整体服务质量。

第二，缺乏纪律意识。医院的规章制度是保障整个工作流程顺利进行的重要基石。我没有严格遵守工作要求，给医院带来的影响不可忽视。这一经历让我明白，任何时候都需保持对工作的敬畏之心。

通过此次事件，我深感懊悔，并意识到自己不负责任的行为对同事和医院的影响。我愿意承担相应的责任，并愿意接受必要的处罚。同时，我希望能将这次经验视为成长的契机，从中汲取教训，深刻反省自己的行为。

今后，我将以更加严谨的态度面对工作，确保事事有始有终。感谢领导的教诲与支持，我希望在未来的工作中，能够向您和团队学习，不断成长和进步。我发誓不再犯类似错误，如若再次出现问题，请领导严加惩处。

真诚致敬！

此致

敬礼！

20XX年XX月XX日