第1篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方：__________________

乙方：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、公平、平等的原则，就乙方承接甲方的临时用工事宜达成以下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_______月______日起生效，至_________年_______月______日终止，协议持续时间为____日/月。

二、工作内容

乙方负责根据甲方的需求，组织工人完成甲方安排的各类生产劳动工作，包括但不限于________等具体任务。

三、工作要求

1. 乙方应根据甲方的工作安排，灵活调整工人的工作任务，并确保工人认真负责，按时完成工作要求。

2. 乙方应对其员工进行有效管理，确保所有员工遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，包括工作规范、操作规程以及劳动安全卫生等。

3. 乙方全体员工需妥善爱护甲方的财物，并保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益，服从甲方的管理和各项教育培训。

4. 如因乙方的疏忽导致甲方遭受经济损失，甲方有权要求乙方或其员工承担相应的赔偿责任。

四、劳动报酬

甲乙双方商定，工资按实际出勤人数计算，具体标准为（男工：________元/人/日；女工：________元/人/日）。在协议执行期间，如工资标准有变更，双方将以新的标准为准。由于乙方为非全日制用工，期间仅可享受本协议中明确的福利与待遇，甲方其他福利协议不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

1. 在协议有效期内，任一方可提前五个工作日通知另一方解除本协议。解除协议不需要支付经济补偿。

2. 如乙方严重违纪，甲方有权随时解除本协议，无需提前通知。

3. 若甲方未按照协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬，乙方可随时解除本协议，不受事先通知限制。

4. 本协议期满或因其他原因未续签，协议即自行终止，无需提前通知。

5. 无论因何原因解除或终止协议，乙方需立即完成工作交接并归还甲方的财物，否则甲方将拒绝结算乙方的工资。

六、其他事项

1. 乙方的人事档案仍由其原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案相关的任何事务。

2. 因双方所建立的关系为临时劳务关系，甲方不承担乙方员工的社会保险缴纳责任。

3. 若因执行本协议发生争议，双方应在争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，任一方均可直接申请仲裁。

4. 本协议一式两份，甲方与乙方各持一份，自签署之日起生效。

甲方（盖章）：_____________

乙方（签名）：_____________

_________年_______月______日

_________年_______月______日

第2篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方：___________________

身份证号码：________________________________

乙方：___________________

身份证号码：________________________________

根据相关法律法规，在友好协商的基础上，甲方与乙方达成以下协议，共同遵守。

1. 协议的签订及生效

本协议由甲、乙双方共同签署，自签署之日起生效。

2. 协议期限

本协议有效期为：自_________年______月______日起至_________年______月______日止。

3. 工作任务和职责

（1）甲方将安排乙方在_________岗位工作，乙方应负责该岗位的日常职责；

（2）乙方须遵循甲方的工作指示和相关规定，确保工作质量达标；

（3）乙方需按要求完成工作任务，遵守安全生产规程，秉持良好的劳动纪律及职业道德；

（4）如因甲方生产需求变化或乙方不适应岗位，乙方需服从甲方的调整和安排。

4. 劳动报酬

乙方的劳动报酬为按计件方式支付，具体为多劳多得，少劳少得，月薪不设固定工资。此外，各类福利与津贴已包含于当月报酬内，甲方将不再另行支付。

5. 劳动纪律

（1）乙方须严格遵循国家法律法规及甲方的规章制度，包括但不限于操作规范和劳动安全卫生制度；同时应妥善保护甲方财物，保守商业机密，自觉维护甲方合法权益，听从甲方管理与教育；

（2）如乙方违反劳动纪律，甲方有权进行批评教育，严重者可依据相关规定予以处罚或解除协议。

6. 协议的变更、终止与续签

（1）协议有效期届满后即自行终止，因生产需要双方同意可提前一个月办理续签；

（2）经双方协商一致，可对协议内容进行变更，并完成相关手续；

（3）甲方可依照国家法律和实际经营情况解除协议。

7. 乙方解除协议的条件

以下情况乙方可以解除本协议：

（1）经相关部门确认，工作环境严重影响身体健康，而甲方未作出改善；

（2）甲方违反协议或法律法规，侵害乙方合法权益情况。

8. 提前通知条款

任一方需提前30天通知对方方可解除协议。

9. 经济赔偿

违反本协议的任一方需承担相应的经济损失，赔偿金额将依据责任程度和损失情况进行裁定。

10. 其他事项

对于未尽事宜，国家法律法规有明确规定的按照相关规定执行；没有规定的，由甲、乙双方协商补充修改；如协商不成，可向三都县中和镇法院申请仲裁。

11. 协议的签署

本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。双方签字后协议即生效。

甲方：________________________

乙方：_______________________

____________年_______月_____日

____________年_______月_____日

第3篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书范文

用人单位：_________________（简称甲方）

职工姓名：_________________（简称乙方）

根据《合同法》等相关法律法规的规定，遵循平等自愿、协商一致的原则，双方达成如下协议，并共同遵守：

一、合同期限

本合同的有效期限自_____年____月____日起，至单项工程完工之日止。

二、工作内容

乙方同意根据甲方的生产工作需要，从事_____工作。由于生产经营的变化，甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和内容。如乙方对调整的工作内容感到不适，应及时向甲方提出调整申请或解除合同的要求。

三、甲方为乙方提供的工作条件

1. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、安全生产以及其他规章制度的教育与培训。

2. 甲方将根据企业规定为乙方提供必要的劳动保护用品，该费用已包含在乙方的劳动报酬中。

四、劳务报酬及福利

1. 甲方根据乙方的工作内容，每月支付相应的计件工资。

2. 乙方的基本养老保险金将根据其每月工资总额计算，该费用已包含在工资总额中。鉴于乙方为临时用工，乙方强烈要求将基本养老保险金随工资一同发放，届时由乙方自行前往社保局缴纳，因此合同期满后甲方不再承担此项费用。

五、劳动纪律

在合同期间，乙方须遵循国家政策法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，并服从甲方的管理与教育。如乙方违反相关规定，甲方有权依据公司政策及国家法律规定采取相应处理措施。

六、福利待遇

1. 乙方在工作期间如患病，医疗费用由乙方自理。

2. 如因工受伤，乙方需在甲方指定医院就医，医疗费用及住院费用由甲方承担。乙方在住院期间，每天的工伤津贴为____元，护理费用每天由家属自行解决，护理费用为_____元，住院期间生活补贴为每天____元。出院后如需休假（凭医院出具的休假证明），甲方按月支付工伤津贴____元。若乙方因工伤致残或死亡，相关待遇将按照劳动部发布的《企业职工工伤保险试行办法》进行处理。

七、合同的变更、解除与终止

在合同履行过程中，如出现新情况，双方可协商一致进行合同内容的变更，并应到劳动合同签证单位办理相关手续。在合同有效期内，任何一方不得无故解除合同。如需解除合同，须提前通知对方，并经双方协商同意后方可办理解除手续。合同期满后自动终止，若因生产需要并经过双方同意，可续签合同。

八、违约处理

如任一方违约并给对方造成经济损失，违约方应承担相应的经济责任。具体赔偿金额由未违约方与企业工会协商确定，依据违约方的责任程度和造成的损失。乙方若违约，将根据甲方的奖惩规定承担相应的违约责任。

九、争议解决

如在履行本合同过程中产生争议，双方应优先通过协商解决。如无法达成一致，可在争议发生之日起30日内向_______区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、合同的文书及生效

本合同一式____份，甲方与乙方各执____份，各份均具法律效力，自双方签字之日起生效。

甲方：_________________

日期：_____年____月____日

乙方：_________________

日期：_____年____月____日

第4篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方：_________________

乙方：_________________

根据《中华人民共和国劳动法》第三章第16、17、19、25、26和33条的相关规定，并遵循平等自愿、互惠互利的原则，双方就临时用工事项达成如下协议：

一、合同期：本合同自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日有效。

二、职责与要求：

1. 乙方负责完成甲方所分配的施工生产任务，必须遵从甲方规定的施工质量标准，在保障安全施工的前提下按时完成所有工作。

2. 乙方须遵守甲方制定的施工现场管理规章制度、文明施工标准及劳动纪律，具体要求如下：

- 每月出勤不得少于_____天。如出勤未满_____天，将按日工资的_____%结算。

- 签订合同后，乙方应及时办理临时用工手续。若出勤在_____天以内，其手续费用由乙方自行承担；而出勤超过_____天的，其手续费用由甲方承担。

- 乙方需在开工前缴纳临时工抵押金_____元（将在第一个月工资中扣除），施工结束后若无中断 (中断时长不超过_____个月)，则抵押金将全额退还。

- 对于在施工现场不听从指挥、违反操作规程或浪费材料的工人，甲方有权根据情节轻重处以罚款，情节严重者可终止劳动合同，并按日工资的_____%支付年底结算。表现优秀者可获得相应奖励。

- 任何小偷小摸、偷卖现场物品者，将被解除合同，扣除抵押金，并视情况减工资，具体按被盗物品折价的_____ %扣减。

- 不得无故离岗或在工作期间喝酒、打架，如有此行为，将解除合同，并处以_____元罚款。

- 乙方需妥善使用甲方提供的工具设备，若造成损坏须按市场价赔偿。

- 增强自我安全保护意识，严禁擅自操作机械或电器设备，违章作业所引发的事故后果由乙方自行负责。

三、工资与福利：

1. 乙方的工资按计时或计件方式支付，工资按月结算。

2. 因公受伤或残疾的，按《劳动安全保护条例》相关规定进行赔偿。

3. 按照国家法律规定，提供合适的劳动保护及福利待遇。

4. 甲方为乙方提供必要的安全及卫生条件，确保乙方的工作环境安全。

5. 试用期为_____个月，若乙方在试用期内未能达到工作要求，甲方有权终止合同。

6. 若乙方在未获正当理由情况下中途退出工作，甲方有权不支付剩余工资。

7. 乙方不得随意解除合同，双方需共同遵守合同条款。如发生争议，应通过协商解决。

本合同共____份，甲乙双方各执_____份，以便各自存档。

甲方：（签字）_________________

乙方：（签字）_________________

签署日期：_________年_____月_____日

第5篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方（单位）：____________________

乙方（工人）：____________________

为满足甲方的工作需求，在经过国家有关劳动部门的批准及劳务市场的介绍后，甲方同意招用乙方为临时工。依据相关法律法规和政策，甲乙双方本着自愿、公平的原则协商一致，订立如下协议条款，并共同遵守：

一、合同期限

本合同有效期自______年____月_____日起，至______年____月____日止。合同期满后，若甲方需继续聘用乙方，须征得乙方同意，双方可进行合同续订。

二、工作任务

根据工作需要，甲方将乙方安排在_________岗位，负责_________的临时工作任务。乙方需服从甲方的安排。若因工作调整需要变更乙方的岗位和任务，须经乙方同意。如乙方不同意变更，可以提出辞职，双方将办理解除合同的相关手续。

三、劳动时间与劳动报酬

1. 劳动时间：具体工作时间将根据甲方的岗位需求进行安排。

2. 劳动报酬：根据国家相关规定和单位实际情况，结合乙方所承担的任务，甲乙双方协商确定工资为每月元。工资发放日为次____月____日，甲方不得无故拖欠工资，且工资不可延后一个月发放。此外，甲方将无条件提供乙方的食宿安排。

四、劳动纪律

1. 乙方必须按时上下班，不得迟到早退。

2. 乙方应爱护单位财产，对公物不得故意损坏。

3. 工作期间不得进行私事或与工作无关的活动。

4. 乙方应听从上级指挥，并服从调动安排。

5. 必须按质按量完成工作任务，杜绝投机取巧行为。

6. 有特殊情况应及时请示汇报，不得擅自行动。

五、劳动合同的变更、终止与解除

1. 合同期满后自动终止，双方需办理终止手续。如甲方需要继续聘用乙方，需双方重新签署新合同。

2. 以下情况可解除劳动合同：

- 双方一致同意解除。

- 乙方在培训期后不符合录用条件，或拒绝继续工作。

- 乙方因非工伤原因不能复工。

3. 在合同期内，如乙方存在以下情形，甲方可依法解雇：

- 严重违反劳动纪律，影响工作秩序。

- 违反操作规程，导致设备损坏或经济损失。

- 工作态度恶劣，损害公司利益。

- 有违法行为但尚未构成刑事责任。

- 无理取闹或发生打架斗殴等严重行为。

六、劳动争议的处理

在本合同履行过程中，如发生争议，双方应以和谐的方式进行协商解决。如协商无效，任一方可向当地人民法院提起诉讼。

本合同自双方签署之日起生效，任何一方不得擅自修改或变更。如本合同中未尽事宜，可通过双方协商补充，补充协议与本合同具有同等效力。若合同条款与法律、有抵触，将依照国家的现行法律法规执行。

本合同自劳动部门鉴证之日起生效，共____份，甲乙双方各持____份，涂改或未经合法授权代签视为无效。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

_________年____月____日

第6篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方（单位）：____________________

乙方（工人）：____________________

鉴于甲方因工作需求临时招用工作人员，乙方有意应聘并愿意接受聘用。双方经过友好协商，在平等自愿的基础上，特订立本协议，以确定双方的权利义务。

一、协议期限

本协议自________年_____月_____日至________年_____月_____日止，具体期限可以根据双方协商情况适当延长或缩短。

二、工作任务

乙方同意遵循甲方的工作安排，并在___岗位上进行工作。乙方需积极配合甲方的工作要求，完成日常工作任务。

三、劳动纪律

甲方应根据国家及省内相关法律法规，制定详细的管理规章制度。乙方在工作期间，应当自觉遵守这些法律法规及甲方的《员工守则》等相关规定，服从管理，积极参与工作，保持良好的工作态度。

四、劳动时间与劳动报酬

1. 工作制度：甲方保证乙方在工作期间按照____天工作制每日工作____小时。如确因工作需要需加班，须与乙方协商并征得同意。

2. 工资标准：乙方的基础工资为______元/月，若加班则按基础工资的____倍计算。

3. 结算方式：甲方应保证在当日现金结算工资，确保员工的劳动报酬按时发放。

五、福利待遇

在合同期内，若乙方需要提供餐饮服务，甲方应当予以满足，并根据实际情况提供适当的饮食保障。

六、劳动保护和劳动条件

1. 甲方应遵守国家的劳动保护条例，尤其是针对女职工的特殊规定，切实保障乙方在工作期间的安全与健康。

2. 根据乙方的工作性质，甲方需向乙方提供必要的劳动保护用品，确保其在安全的条件下完成工作。

七、终止解除劳动协议条件

1. 在合同期内，如出现下列情况，甲方可提出解除劳动合同：

（1）试用期间被证明不符合用人条件的；

（2）因病或非因工负伤，医疗期满后无法从事原工作或其他安排的工作的；

（3）严重违反劳动纪律或公司规章制度的；

（4）无理取闹或参与斗殴行为的；

（5）不履行合同、不按要求完成工作任务或年终考核不合格的；

（6）严重失职，致使甲方利益受到重大损害的。

2. 在合同期内，以下情况甲方不得解除劳动合同：

（1）乙方因病或负伤在规定的医疗期内的；

（2）法律、行政法规规定的其他情形。

八、违反协议责任

如一方违反协议，给对方造成经济损失的，应当根据损害后果和责任，依照相关政策进行合理赔偿。

本协议未尽事宜，按国家相关政策规定办理，或由双方协商解决。协议期满后，协议自动终止。

本协议书共两份，求职单位与临时工各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签署日期：_________年____月____日

第7篇：临时用工劳动合同示例模板

临时用工劳务协议书

甲方：___________

乙方：___________

根据国家相关法律法规，并在充分协商的基础上，甲、乙双方就临时用工事宜达成如下协议：

一、协议目的

为明确甲、乙双方的权利与义务，保障各自合法权益，确保工作顺利进行，特制定本协议。

二、协议期限

本协议的有效期为_______年/月，自______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

三、工作内容与职责

1. 甲方指派乙方在指定岗位工作，并负责该岗位的相关任务。

2. 乙方需按照甲方的标准执行岗位职责与工作质量要求，并在工作中积极配合甲方的各项安排。

3. 乙方应确保按时完成工作任务，恪守安全操作规范、劳动纪律及职业道德。

4. 若因甲方生产或工作调整需要，乙方应积极服从甲方的岗位调动和工作安排。

四、劳动报酬

1. 甲方依据按劳分配原则，综合考虑乙方的岗位职责及工作量，决定乙方的月工资为______元（人民币）。其他福利、津贴（包括社会保险费用）均已包含在劳动报酬内。

2. 根据国家法定节假日，乙方如在假日需加班，甲方将按相关规定支付加班工资。

五、劳动纪律

1. 乙方须遵循国家法律法规及甲方的各项规章制度，严格安全操作，爱护甲方的设施和公共财物，保守甲方的商业秘密，积极维护甲方利益，服从甲方的管理与指引。

2. 如乙方未能遵守劳动纪律，甲方有权依据情节轻重给予教育、经济处罚，甚至解除劳动关系。

六、协议的变更与解除

1. 本协议到期自动终止，如因生产需要且双方同意，可提前5天申请续签。

2. 双方可通过协商，变更协议内容，并应办理相关变更手续。

3. 甲方可根据法律法规及实际经营情况，直接解除本协议。

4. 若乙方发现甲方严重违反协议或法律规定，损害其合法权益时，乙方有权解除本协议。

5. 无论任何一方，提前解除协议均需提前5日通知对方。

七、违约责任

任何一方如违反本协议规定，导致对方经济损失的，应根据具体情况及后果，承担相应的赔偿责任。

八、其他事项

本协议未尽事宜，依照国家相关法律法规执行；如国家未作明确规定，甲、乙双方可协商进行补充或修订。

九、协议生效

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字之日起生效，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________

乙方签字：___________

_______年______月________日

_______年______月________日